¿Conoces las características de nuestros Desarrollo Organizacional? ¡Aquí te lo enseñamos!
A continuación te mostramos las características de nuestro servicio Desarrollo Organizacional
Gestión y Desarrollo Organizacional
-Intervenciones en la Gestión Organizacional.
-Estudio de Clima
-Planificación estratégica
-Diseño de Estructura Organizacional
-Mallas curriculares y descriptores de cargo.
-Gestión por Competencias
-Planes de carrera y sucesión.
-Evaluación y gestión de Desempeño.
-Teams Building
-Calidad de Vida Laboral
-Outplacement
Diversidad e Inclusión
En Pineal Consultores nos dedicamos a realizar asesorías a nuestros clientes para realizar cambios relevantes en temas de Gestión Cultural de cada empresa. Ante esto, es que reforzamos la inclusión de personas de distintos grupos de diversidad como por ejemplo:
- Personas con discapacidad
- Diversidad sexual e identidad de género
- Generaciones
- Migración
- Equidad de género y políticas de diversidad
Desarrollo y Capacitación de Personas
-Coaching
-Mentoring
-Gestión del cambio
-Talleres de Liderazgo efectivo.
-Manejo de estrés
-Resolución de conflictos.
-Administración por competencias.
-Cursos E-Learning.
-Comunicación Efectiva.
Contención y Gestión de Herramientas frente a Crisis
Ante las diversas contingencias nacionales que han sucedido en el país, hemos desarrollado este servicio enfocado al bienestar emocional de cada trabajador. Estas actividades se realizaran en sesiones junto con un psicólogo experto en contención emocional, y estas sesiones se dividirán en módulos específicos para abordar las temáticas de contingencia, percepción de las personas y desarrollo de estrategias posibles de replicar en otras instancias.
Este servicio se puede brindar de manera remota, ya sea por contacto telefónico o a través de plataformas de videoconferencias (Teams, Zoom o Skype).